Autor: Redaktion eifelschau

Daun/Kröv – Die neue Leiterin der Senioreneinrichtung „St. Josef“ in Kröv – Frau Hannah Müller – hat sich sehr gefreut über die zertifizierten FFP2-Masken Spende der Eifel-Mosel-Zeitung. Die Senioreneinrichtung in Kröv blieb bisher von Corona-Infektionen vollständig verschont. Das ist zweifellos dem vorbildlichen Infektionsschutzverhalten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verdanken. Die Bewohnerinnen und Bewohner gehören aufgrund ihres Alters, ihrer Behinderung oder ihres Gesundheitszustands alle zu Corona-Risikogruppen. Deshalb werden aktuell große Mengen von Masken in solchen Einrichtungen benötigt. Daher freuen wir uns sehr über diese Spende, so Hannah Müller, Leiterin der Senioreneinrichtung St. Josef in Kröv.

TechniSat FFP2-Masken 100% „Made in Germany“

TechniSat produziert seit Mitte 2020 FFP2-Masken. Sowohl das Vlies, als auch die Masken werden in Deutschland von TechniSat produziert und ausgeliefert. TechniSat ist Teil der Techniropa Holding GmbH, die ein Verbund erfolgreicher Unternehmen mit unterschiedlichen Geschäftsfeldern ist. Daher verfügt die Firmengruppe, neben der Expertise im Elektroniksegment, zusätzlich über eine langjährige Erfahrung im Bereich der Kunststoffproduktion und Maschineneinrichtung. Die Techniropa Holding GmbH wiederum ist zu 100% im Besitz der LEPPER-Stiftung, die sich der Förderung von Bildung, Wissenschaft und Forschung sowie des öffentlichen Gesundheitswesens und der Pflege verpflichtet hat. Das gebündelte Know-how der Firmengruppe und die damit verbundene Flexibilität macht es möglich, auf Marktveränderungen schnell und systematisch zu reagieren. Eine solche Marktveränderung mussten wir alle im Jahr 2020 durch COVID-19 erfahren.

Bitburg – Das Planspiel Börse der Sparkassen findet traditionell im vierten Quartal des Jahres statt. Auch Corona konnte diese Konstante im Schul- und Sparkassenkalender nicht ausbremsen: 93.746 Teilnehmende aus Deutschland, Europa, ja sogar Südamerika, Armenien, Vietnam und Singapur haben sich in dieser Spielrunde für Europas größtes Online-Börsenlernspiel registriert.

Auch im Eifelkreis Bitburg-Prüm haben mehr als 150 SchülerInnen aus 9 Schulen beim Planspiel Börse 2020 der Kreissparkasse Bitburg-Prüm teilgenommen und sich 11 Wochen lang mit 50.000 € virtuellem Startkapital an der Börse ausprobiert. Ziel war es, den größtmöglichen Depotzuwachs bzw. Nachhaltigkeitsertrag zu erwirtschaften. Auf diese Weise ist bei den Schülerinnen und Schülern sowohl das Verständnis für die globalen Zusammenhänge von Wirtschaft, Politik und Finanzen als auch das eigene Wissen im Umgang mit Geld und Aktien gewachsen.

Der harte Kampf um die amerikanische Präsidentschaft, das Dauerthema Brexit und auch der zweite Lockdown konnten dem Optimismus an der Börse nicht die Luft nach oben nehmen. Dies spiegelt sich auch in der Wertpapierauswahl der deutschen Siegerteams wider. Diese setzten auf Werte wie „TUI“, „Deutsche Lufthansa“, „Banco Bilbao Vizcaya Argentaria – BBVA“  oder „Snap“, und verliehen so ihrer Hoffnung auf baldige Normalisierung Ausdruck. Eine Rechnung, die zumindest an der Börse aufging. Davon profitierten auch die Siegerteams im Schülerwettbewerb des Eifelkreises Bitburg-Prüm.

Die Siegergruppen im Überblick:

Depotgesamtwertung:

1. Platz: „BrockeGirls“, Theobald-Simon-Schule Bitburg (Depotwert 55.607,83€)
   2. Platz: „Geldmaschineee“ , Realschule Plus Bleialf (Depotwert 53.627,92 €)
   3. Platz: „Finanzgöttervol2“, St. Matthias-Schule Bitburg (Depotwert 52.706,19 €)

Nachhaltigkeitswertung:

1. Platz: „Aktienbobos“, St. Josef-Gymnasium Biesdorf (N-Ertrag 4.258,72 €)
   2. Platz: „Schorch“, Realschule Plus Bleialf (N-Ertrag 2.704,32 €)
   3. Platz: „Komm in dieGruppe“, Staatl. Eifel-Gymnasium Neuerburg (N-Ertrag 2.385,07 €)

Aufgrund der Corona-Krise und dem damit einhergehenden Veranstaltungs-Verbot konnte leider auch in diesem Jahr keine große, gemeinsame Siegerfeier mit allen Siegergruppen und deren LehrerInnen stattfinden. Die Schülerinnen und Schüler erhielten ihre Preise stattdessen direkt vor Ort in den Schulen.

Die Kreissparkasse gratuliert allen Schülerinnen und Schülern sowie den betreuenden LehrerInnen Marcus Niesen (Theobald-Simon-Schule Bitburg), Claudia Clemens und Eva Schooß (beide Realschule Plus Bleialf), Laurenz Schneiders (St. Matthias-Schule Bitburg), Marco Gangolf (St. Josef-Gymnasium Biesdorf) sowie Jens Schneider (Staatl. Eifel-Gymnasium Neuerburg) zu diesen herausragenden Ergebnissen und den gewonnenen Geldpreisen im Gesamtwert von 2.000 €!

Übrigens: Das Planspiel Börse geht 2021 schon in die 39. Spielrunde. Am 4. Oktober 2021 ist Spielstart.  Weitere Infos finden Sie unter www.planspiel-boerse.de/kskbitburg-pruem.

Saffig – Ballfangzäune sind auf öffentlichen Sportplätzen unabdingbar – sie bieten Schutz und Sicherheit für Sportler und Anwohner. Im Rahmen einer umfassenden Sanierung des Sportplatzes in Saffig wurde nun auch der Trainingsplatz mit einer neuen Umzäunung versehen. Westenergie unterstützte die Aktion im Rahmen der Initiative „aktiv vor Ort“. Jürgen Kossmann, Projektpate und langjähriger Mitarbeiter des Energieunternehmens Westenergie, hat seinen ehemaligen Arbeitgeber erfolgreich um die finanzielle Förderung des Projektes gebeten.

In Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Sportvereins Saffig haben die Mitarbeiter des Bauhofes der Ortsgemeinde tatkräftig mit angepackt und den neuen Zaun aufgestellt. Zunächst wurde rund um den Sportplatz die Erde ausgehoben und die Zaunanlage einbetoniert. Nachdem der Zaun im Boden fest verankert war, wurde die Oberfläche wieder ordnungsgemäß hergestellt. Alle Arbeiten konnten im Zuge der Corona-Pandemie unter Einhaltung der aktuellen Hygienemaßnahmen ausgeführt werden.

Ortsbürgermeister Dirk Rohm hat sich nach den Arbeiten einen Eindruck verschafft und lobt die Arbeit der freiwilligen Helfer und der Mitarbeiter des Bauhofes: „Ich freue mich, dass so viel Herzblut in dieses Projekt gesteckt wurde. Ein besonderer Dank gilt dem Energieunternehmen Westenergie, das uns bei der Umsetzung finanziell unterstützte. Das Anbringen der neuen Zaunanlage hat die Sanierungsarbeiten rund um das Sportgelände optimal abgerundet.“

Bei „aktiv vor Ort“ handelt es sich um eine Initiative der Westenergie, bei der sich Mitarbeiter in ihrer Freizeit für Mitmenschen engagieren. Wer selbst die Ärmel hochkrempelt und sich für einen guten Zweck in seinem Heimatort einbringt, erhält bis zu 2.000 Euro für die Maßnahme. Westenergie unterstützt so das soziale und ehrenamtliche Engagement seiner Mitarbeiter.

Meckenheim – Bürgermeister Holger Jung gratuliert zum erfolgreichen Abschluss des landesweiten Lehrgangs. Sarah Wiegershaus kann sich über eine besondere Leistung freuen. Als erste Frau der Freiwilligen Feuerwehr Meckenheim überhaupt hat sie den Lehrgang „Gruppenführer“ in Münster und Weeze erfolgreich abgeschlossen. Die offizielle Beförderung zur ersten Brandmeisterin der Meckenheimer Wehr steht Corona-bedingt noch aus. Die 27-Jährige ist damit befähigt, eine Gruppe von insgesamt neun Kameradinnen und Kameraden zu führen.

„Das ist eine Pionierleistung, zu der ich Sarah Wiegershaus ganz herzlich beglückwünsche“, sagte Bürgermeister Holger Jung. Gemeinsam mit Wehrleiter Günter Wiegershaus und Löschzugführer Thomas Ludwig hatte er sich am Feuerwehrgerätehaus eingefunden, um der Absolventin im Namen der Stadt zu gratulieren. Holger Jung überreichte neben einem Blumenstrauß ein persönliches Glückwunschschreiben und zollte Sarah Wiegershaus großen Respekt. „So weit hat es in der Meckenheimer Wehr noch keine Frau gebracht.“ Diese freut sich sehr, denn „ich habe mein Ziel, mehr Verantwortung zu übernehmen, mit dem neuen Dienstgrad, der mir noch verliehen wird, erreicht.“ Sarah Wiegershaus habe einen äußerst fordernden Lehrgang absolviert, merkte Thomas Ludwig an und wünschte ihr „viel Erfolg“ bei der praktischen Umsetzung des Gelernten. Die Industriekauffrau ist zuversichtlich, weiß sie doch um eine „tolle Mannschaft, auf die ich zählen kann.“

Die bisherige Unterbrandmeisterin des Löschzuges Meckenheim hatte gemeinsam mit Daniel Gilles von der Löschgruppe Merl den landesweiten Lehrgang unter strenger Einhaltung aller Hygienevorschriften besucht und abgeschlossen. In den zwei Wochen galt es, zahlreiche taktische Einsatzübungen unter realen Bedingungen zu absolvieren. In den theoretischen Einheiten bildeten Themen wie Kommunikation und Führung die Schwerpunkte. Mit Lehrgangsbeginn mussten die Absolventen einen Vortest ablegen, um mit einer schriftlichen Prüfung ihre Eignung zur Gruppenführung abschließend zu bestätigen. „Sarah Wiegershaus und Daniel Gilles ist das mit Bravour gelungenen“, gratulierte Bürgermeister Holger Jung den beiden Meckenheimer Feuerwehrleuten und lobte die Bereitschaft, Führungsverantwortung übernehmen zu wollen.

Ahrweiler – Die erste Auflage des bundesweit einzigartigen Qualifizierungsangebots der Ehramtsschule im Projekt „Weitermachen! Kreis Ahrweiler“ ist erfolgreich über die Bühne gegangen. Insgesamt 21 Vereine waren an vier Wochenenden bei der Schulung dabei.

„Vereine und Initiativen im Kreis fit für die Zukunft zu machen, ist uns ein großes Anliegen. Die gelungene Premiere der Ehrenamtsschule hat gezeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind“, so Landrat Dr. Jürgen Pföhler. „Insgesamt können wir eine positive Bilanz ziehen und freuen uns, dass alle teilnehmenden Vereine von der Veranstaltungsreihe begeistert und vom Erfolg überzeugt sind. Dies zeigen auch die vielen positiven Rückmeldungen und Nachfragen für weitere Schulungstermine.“

Aufgrund der aktuellen Beschränkungen wurden die Schulungen, die die Kreisverwaltung Ahrweiler in Kooperation mit der Kreisvolkshochschule Ahrweiler e.V. ausrichtet, in ein Online-Format umgewandelt und aus dem Aufnahmestudio der Ahrakademie in Bad Neuenahr-Ahrweiler zu den 21 teilnehmenden Vereinen erfolgreich übertragen. Auch die „Weitermachen!“-Projektkoordinatoren der Kreisverwaltung, Michaela Wolff und Mario Stratmann, Christian Hofeditz als Moderator und Verantwortlicher der Kreisvolkshochschule sowie das gesamte Dozententeam zeigten sich zufrieden über die gelungene Feuertaufe. Alle teilnehmenden Vereine erhalten nach Abschluss der Weiterbildung eine Urkunde und dürfen das Qualitätssiegel „Weitermachen! Kreis Ahrweiler“ für die nächsten fünf Jahre verwenden.

Eine weitere Schulungsreihe ist für September geplant. Der Anmeldestart wird rechtzeitig durch die Kreisverwaltung bekanntgegeben. Weitere Informationen gibt es online unter www.kreis-ahrweiler.de/weitermachen.

Diese 21 Vereine sind Träger des Qualifizierungssiegels: